진로 · 모든 회사 / 모든 직무
경영학 전공자의 수가 너무 많아 국내외 기업의 취업이 매우 어렵습니다. 저는 인적 자원과 회계 두 분야에서 어떻게 선택해야 할지 잘 모르겠습니다. 또한, 이 두 분야의 인원도 점점 많아지고 있기 때문에 취업 선택의 폭이 점점 좁아지고 있습니다. 적합한 직위와 적절한 급여를 어떻게 선택해야 할지 모르겠습니다.
2025.09.23
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안녕하세요 화공1학년 마치고 군대 온 군바리입니다! 요즘 군대 좋아진 만큼 자기개발하기도 좋아 수학을 잘하고 전공특성상 수학능력이 많은 비중을 차지하고 전공적합성이 컴공이 더 맞는거 같아 컴공으로 전과는 어려워서 편입하고 싶다 생각해 편입 준비하고 있는데 고점을 보면 컴공이 좋은데 저점이 화공이 튼튼한거 같아서(컴공은 중소가는사람 많다던데 화공은 공대고 제가 인서울화공이라 진짜 못하지 않는 이상 중견은 간다 생각해서) 어쩔지 고민이긴합니다. 특히 요즘 컴공이 입결이 메디컬제외 재일 높은 공대치고 요즘 다들 취업이 어렵다 하지만 특히 컴공 졸업생들이 많이 힘들어하는거같기도 하고 편입도 다른 스펙을 쌓을 시간을 써서 준비하는거기도 하고 결국은 제가 남들보다 2년 늦게 대학입학을 했는데 1년 늦게 졸업해야해서 그거 역시 고민입니다. 저도 어떤 선택을 해야 할지 고민입니다.
경력란에 인턴 경험을 작성하려고 하는데, 담당업무 부분의 내용이 약 500자 제한일 경우 줄글로 풀어서 작성하는 걸까요? 그동안 개조식으로 작성했었는데 어떻게 작성하는 것이 맞는 방법인지 여쭤보고 싶습니다.
지거국 졸업 (만23세) 학점 4.43/4.5 (수석졸업) 학교 신문사 기자 활동 2년 gtep(청년 무역 전문가 양성 프로그램) 1년 3개월 무역 관련 대외활동 우수 수료생 및 해외박람회 참가 미래내일일경험 pr팀 인턴 1회, 사무 1회 국제무역사 1급 유통관리사 2급 cs리더스관리사 무역영어 1급 토익 790 토스 ih (140) 크게 아르바이트 경험은 없고 학교 근로 2년 간 했습니다 ! 어학 성적의 부족함을 인지하고 올려야 한다는 생각은 있고 직무는 영업관리, 오프라인 영업팀, amd 지원 생각하고 있습니다 크게 인턴 경험이 없어서 인턴 공고들 찾고 있습니다,, 영업관리쪽 가기 위해서 뭐 더 쌓아야 할 스펙이 있을까요ㅠ 백화점 명품관 판매직도 지원한 상황이긴 합니다
안녕하세요 화공1학년 마치고 군대 온 군바리입니다! 요즘 군대 좋아진 만큼 자기개발하기도 좋아 수학을 잘하고 전공특성상 수학능력이 많은 비중을 차지하고 전공적합성이 컴공이 더 맞는거 같아 컴공으로 전과는 어려워서 편입하고 싶다 생각해 편입 준비하고 있는데 고점을 보면 컴공이 좋은데 저점이 화공이 튼튼한거 같아서(컴공은 중소가는사람 많다던데 화공은 공대고 제가 인서울화공이라 진짜 못하지 않는 이상 중견은 간다 생각해서) 어쩔지 고민이긴합니다. 특히 요즘 컴공이 입결이 메디컬제외 재일 높은 공대치고 요즘 다들 취업이 어렵다 하지만 특히 컴공 졸업생들이 많이 힘들어하는거같기도 하고 편입도 다른 스펙을 쌓을 시간을 써서 준비하는거기도 하고 결국은 제가 남들보다 2년 늦게 대학입학을 했는데 1년 늦게 졸업해야해서 그거 역시 고민입니다. 저도 어떤 선택을 해야 할지 고민입니다.
경력란에 인턴 경험을 작성하려고 하는데, 담당업무 부분의 내용이 약 500자 제한일 경우 줄글로 풀어서 작성하는 걸까요? 그동안 개조식으로 작성했었는데 어떻게 작성하는 것이 맞는 방법인지 여쭤보고 싶습니다.
지거국 졸업 (만23세) 학점 4.43/4.5 (수석졸업) 학교 신문사 기자 활동 2년 gtep(청년 무역 전문가 양성 프로그램) 1년 3개월 무역 관련 대외활동 우수 수료생 및 해외박람회 참가 미래내일일경험 pr팀 인턴 1회, 사무 1회 국제무역사 1급 유통관리사 2급 cs리더스관리사 무역영어 1급 토익 790 토스 ih (140) 크게 아르바이트 경험은 없고 학교 근로 2년 간 했습니다 ! 어학 성적의 부족함을 인지하고 올려야 한다는 생각은 있고 직무는 영업관리, 오프라인 영업팀, amd 지원 생각하고 있습니다 크게 인턴 경험이 없어서 인턴 공고들 찾고 있습니다,, 영업관리쪽 가기 위해서 뭐 더 쌓아야 할 스펙이 있을까요ㅠ 백화점 명품관 판매직도 지원한 상황이긴 합니다
답변 2
멘티님, 경영학 전공자라면 인적자원(HR)은 조직문화, 채용, 평가시스템 등 사람 관리에 관심이 많고 커뮤니케이션이 강점일 때 추천되고, 회계는 숫자·분석력·공인자격증 준비 등 구조적 업무 지향이 뚜렷할 때 선택이 적합합니다. 취업 시장 폭은 현재 포화처럼 느껴져도, HR과 회계 모두 대기업·중견기업·전문기업에서 지속 채용이 이루어지며, 회계 쪽은 자격증(TAT, 전산회계, CPA 등) 취득 시 입사 및 연봉 측면에서 더 빠른 보상 체계가 형성되므로 실질적 급여 상승 여력도 높습니다. 본인 성향에 맞는 강점과 관심 영역의 실무경험을 쌓아 진로를 선명하게 하면 경쟁력 확보가 가능합니다. 선택지에 너무 압박받지 말고, 소규모 기업·스타트업·해외취업도 병행 탐색하면 기회가 넓어집니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!
멘티님 직무선택에 많은 고민을 하고 계시군요. 일단 인사가 취업이 쉽냐, 회계가 취업이 쉽냐고 물어보신다면 둘다 어렵다고 생각합니다. 일단 입사를 했을때의 인생도 중요하기 때문에 멘티님의 성격에 잘맞는 선택을 하시는게 좋다고 생각합니다. 개괄적으로 보았을때, 외향적이고 소통을 좋아한다면 인사직무 , 비교적 사람상대가 싫고 꼼꼼하고 숫자보기에 강점이 있다면 회계직무를 선택하시기 바랍니다. 일단 인사직무와 회계직무의 자격증은 많이 비슷하기에 전산세무2급, erp인사 1급 정도 취득하시고 영어성적을 갖추면 좋을것 같습니다. 급여는 기업마다 천차만별(2,800만원~4,000만원 이상) 이기 때문에 잘 알아보시고 기준을 세우면 될거같습니다. 현재 기준으로는 인서울 4년제 상경계열 기준으로 3,600만원 정도 생각하시면 될것 같습니다.
